За первое полугодие 1998 года муниципальными хозрасчетными предприятиями и организациями выполнен объем работ и услуг на 99 млн 973 тыс. руб. Оказано платных услуг на сумму 17 млн 700 тыс. руб., что соответствует прежнему уровню. Услуги, оказываемые населению муниципальными предприятиями, составляют уже только 50% от общего объема услуг по городу - произошло снижение их удельного веса на 12,6 процентных пункта, что связано с усилением конкуренции со стороны частных предприятий или ставших частными (ателье "Зима", "Чайка"). В целом объем работ и услуг муниципальных предприятий вырос по сравнению с соответствующим периодом прошлого года на 15% благодаря строительным организациям. В "Металлике" объем работ увеличен в 1,7 раза. Из предприятий жилищно-коммунальной отрасли увеличило объемы работ в 2,8 раза МуП "Аварийная служба", выполняющая также строительно-монтажные работы.
Однако 9 предприятий снизили объем работ по сравнению с первым полугодием прошлого года: все предприятия службы быта (за исключением городских бань), "Элегант" и "Авангард", магазин "Книги" и комиссионный. Причина - низкий покупательский спрос, задержки зарплаты на градообразующих предприятиях. Как начинают давать зарплату, сразу резко увеличивается количество заказов на химчистку и пошив одежды. Только в прачечной "Снежинка" объемы работ и услуг остались на прошлогоднем уровне, благодаря тому, что были снижены тарифы на стирку белья на 27%. По словам Светланы Петровны Афониной, несмотря на то, что в городе осталась только одна прачечная, работы ей все равно не хватает: стало меньше домов отдыха, ликвидирована воинская строительная часть, дает меньше заказов железная дорога, в этом году завод "Авангард" открыл не три, а две смены детского лагеря отдыха.
На прежнем уровне остался объем работ Горводоканала, но были снижены отпускные тарифы за воду и стоки с 1,5 руб. в первом полугодии 1997 до 1,16 руб., за счет уменьшения планового уровня рентабельности с 20% до 15%. Кроме того, в связи с запуском третьей очереди очистных сооружений взяли дополнительных рабочих - фонд заработной платы значительно увеличился. Поэтому объем доходов снизился на 23%, а это самое высокорентабельное муниципальное предприятие.
Муниципальные хозрасчетные предприятия в первом полугодии прошлого года в целом получили балансовую прибыль в размере 7 млн 611 тыс. руб., а в первом полугодии 1998 года - 3 млн 932 тыс. руб., что почти в 1,9 раза меньше. По всем отраслям, кроме строительства, прибыль ниже прежнего уровня. Афонина считает, что в их задачу входит не столько получение прибыли, а качественное, своевременное обслуживание населения и выполнение муниципального заказа. Некоторые предприятия жилищно-коммунальной сферы, комбинаты благоустройства имеют плановую рентабельность вообще около 7%. Средний уровень рентабельности за первое полугодие 1998 г., при плановом уровне рентабельности в 15%, фактически составил 5,3%, что ниже уровня прошлого года на 6,4 процентных пункта. Рентабельность выше среднего уровня у 50% предприятий, но планового уровня рентабельности за исключением прачечной "Снежинка" не достиг никто.
Три предприятия понесли убытки: "Авангард", комиссионный магазин и Горавтотранс, допустивший убытки в размере 966 тыс. руб. из-за невыполнения плана по городским пассажироперевозкам. 50% убытков он получил в результате ужесточения конкуренции с частниками на междугородных перевозках и простоя машин в зимний период. Сейчас в Горавтотрансе уточняют план пассажироперевозок, маршруты и графики движения, режим работы, скоро эти новые предложения поступят в городскую администрацию. В Нижнем Новгороде, например, заместитель губернатора по финансам предполагает отменить льготы на проезд в общественном транспорте и перейти на адресную оплату определенного количества поездок физическим лицам, т.к. многие пенсионеры в больших городах не пользуются транспортом и почти не выходят из дома.
В муниципальных предприятиях работает 4 тыс. 817 человек, их численность возросла на 217 человек, в основном в жилищно-коммунальных и строительных предприятиях. Среднемесячная заработная плата составила 1 тыс. 67 руб, что на 30% выше уровня зарплаты соответствующего периода прошлого года, но ниже уровня средней зарплаты по городу на 126 руб. Зарплату выше среднего уровня получают в строительных предприятиях и в Горавтотрансе, самую низкую - в бытовом обслуживании - 650 руб.