С 1 января 2004 года изменен порядок исчисления заработка для выплаты пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам.
Теперь они начисляются исходя из среднего заработка по основному месту работы за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, с учетом непрерывного трудового стажа и иных условий, установленных законодательными актами об обязательном социальном страховании.
В 2004 году работнику, который в последние 12 календарных месяцев перед наступлением временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, проработал фактически менее 3 месяцев, пособие выплачивается в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда. То есть, если будущая мама проработала на предприятии менее 3 месяцев, ей насчитают больничный лист по беременности и родам, исходя из минимальной оплаты труда – 600 руб. в месяц. Если больше, то выплаты будут соразмерны среднему заработку. Увеличение оклада будущей маме незадолго до ухода в декрет в расчет приниматься не будет и на декретных теперь не отразится.
На этот год законом сохранен максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам – 11700 рублей.
Е.Кузовкова