Отдыхайте на здоровье

Накануне лета народ все чаще начинает задумываться, где провести отпуск, если он счастливым образом совпал с самым солнечным временем года. Куда пристроить на каникулы обожаемое чадо - проводить в лагерь, если достанется путевка, или отправить "в деревню к деду". Чтобы узнать, где предлагает нам отдохнуть региональное отделение Фонда социального страхования, мы обратились к директору ФСС Н.КАКАРЬКИНОЙ.

Она сразу же сообщила приятную новость: учитывая, что несколько дополнительных путевок региональному отделению передаст областной Фонд соцстраха, число отправляющихся в различные здравницы по сравнению с прошлым летним сезоном ненамного возрастет. Только в мае таких путевок было получено на сорок тысяч рублей. В среднем за год поправить свое здоровье в санаториях и пансионатах имеет возможность один человек из пятидесяти работников муниципальных и коммерческих организаций, уплачивающих соцстраховские взносы в региональное отделение ФСС.

Как и в прошлом году, предприятия могут тратить на отдых работающих в коллективе по пятнадцать процентов от начисленной суммы страховых взносов, в том числе и на оздоровление детей. Что касается детского отдыха, фонд частично оплачивает пребывание 600 детей в лагере "Березка", родительская плата там составляет около восьмидесяти рублей. Кроме этого 120 детей отправятся летом в южный пансионат "Коктебель" (находится между Судаком и Планерским), который также будет принимать детей из Сарова в три смены. Сроки по сравнению с прошлым годом сдвинуты, и первая смена начнется 23 июня, чтобы ребята смогли купаться в теплом море и есть больше фруктов. Родители оплачивают десятипроцентную стоимость путевки - около двухсот рублей (остальную часть берет на себя фонд соцстраха) и дорогу.

По инструкции, действующей с 1 января, теперь не разрешается за счет соцстраха оплачивать семейный отдых с детьми в домах отдыха, пансионатах, туристический. Это означает, что путевки "мать-дитя" могут приобретаться только в санатории (работник должен предоставить в комиссию по соцстраху справку от врача о том, что ребенок нуждается в санаторном лечении; мать или отец являются сопровождающими, и медсправка для них необязательна). Связано это с тем, что средства фонда не безграничны, а болеющих детей, нуждающихся именно в лечении, на учете много. Существует также положение, что работник за счет средств соцстраха на южных курортах в летнее время может отдыхать не чаще одного раза в два года.

Сейчас идет работа по закупке путевок на весь летний сезон и для детей, и для взрослых. Н.Какарькина отметила, что для предприятий, подавших заявки вовремя, сложностей с их приобретением не будет. А также рекомендовала обратить внимание на то, что из санаториев стала поступать информация о том, что отдыхающие нарушают правила пребывания в здравницах. Так, на одну путевку сроком на 24 дня одновременно заезжают два человека, разделив ее пополам. Или берут с собой малолетних детей. Поэтому директор ФСС просит учесть: дети до четырех лет не принимаются ни в один санаторий или пансионат. Подобные ситуации грозят обернуться неприятностью для предприятий - путевки не будут приняты в зачет взносов соцстраха.

В летние месяцы горожане отправятся в пансионат с лечением "Буревестник" (Евпатория), санатории "Крым" и "Горный", дом отдыха им.Пальмиро Тольятти (Ялта), санаторий им.Орджоникидзе (Сочи). Закупаются путевки в санаторий им.Фрунзе, курорт Белокуриха (Алтай), в здравницы Северного Кавказа. Цена путевок на Украину дешевле, чем в другие местности. Так путевка "мать-дитя" на 21 день стоит около семи миллионов рублей на двоих, а в Сочи - 6,5 тысяч на одного отдыхающего, в Пятигорск - в среднем пять тысяч рублей. По-прежнему спросом пользуются санатории Нижегородской области - "Зеленый город", ВЦСПС, пансионаты "Городецкий", "Буревестник", здесь хорошая лечебная база и стоимость путевки сравнительно дешева - в среднем 3 тысячи рублей.

Кстати, часть цены путевки, которую оплачивает непосредственно работник, сейчас не зависит от времени года. По решению комиссии предприятия по соцстраху, человек выплачивает не более 20% на санаторно-курортное лечение, до 25% - отдых.

Напоследок поинтересовалась у Н.Какарькиной, существуют ли какие-то преимущества на приобретение путевок у опекунов, работающих инвалидов, родителей детей-инвалидов, особенно в случаях, когда предприятие небольшое и количество средств на оздоровление работников ограниченно - о подобных ситуациях нам периодически рассказывают наши читатели. Ответ был таким: решение, кому конкретно выделить путевку, принимается на предприятии. Хотя если в заявке указано, что путевка нужна подобным категориям работающих, руководство ФСС при получении сверхнормативных путевок от области старается идти навстречу.

И.Муравьева