![]() Генерал-майор М. Пачиков у себя в кабинете |
*![]() Идет учёба |
Вместе с Н.Поповым Саров посетил командующий Приволжским военным округом генерал-лейтенант А.Муратов. По результатам проверки нашей дивизии выставлена хорошая оценка - это наивысший балл, по признанию М.Пачикова. Офицеры главка сделали вывод, что дивизией по сравнению с итогами прошлого года сделан огромный шаг вперед. В настоящее время наша дивизия является одной из лучших дивизий внутренних войск страны.
Если говорить о конкретных показателях, то они впечатляют: нарушения воинской дисциплины сократились в три раза, преступлений меньше в шесть раз. Главный результат, считает Михаил Рафонович, не допущено гибели военнослужащих, в прошлом году было целых восемь случаев. Благодаря усилиям командования дивизии личный состав сейчас обеспечен и продуктами питания, и вещевым обмундированием, проделана большая работа по подготовке военных городков к зиме. В казармах давно тепло. Долги энергетикам погасили с помощью взаимозачета, кроме того, по каким-то своим каналfv командир получил определенную сумму денег, которая позволила дивизии рассчитаться по долгам за коммунальные услуги. На сегодняшний день остался только долг перед банно-прачечным комбинатом порядка 600 тысяч, но и эту проблему комдив намерен решать.
Комиссия отметила большую работу по благоустройству казарм, четыре заставы из двенадцати капитально отремонтированы благодаря помощи администрации города. Речь идет не только о кровлях, внутренней и внешней отделке, но и о подведении тепла, канализации, о подаче горячей и холодной воды. Все эти деньги были изысканы благодаря программе безопасности объекта, принятой на городской Думе. Из выделенных денег освоено 90%, но генерал Пачиков рассчитывает до конца года выполнить всю программу. Большая работа проведена по ремонту ограждений, запретных зон.
Отремонтирован и даже полностью переделан клуб, для которого на средства, выделенные городской Думой, купили видеопроектор за 90 тысяч рублей. Теперь солдаты могут смотреть видеофильмы на большом экране. Смотрят и боевики, и комедии, и собственного изготовления видеофильмы: например, про Чечню и Дагестан, где воевал и служил их комдив,; из зала суда (об осуждении солдат); строевой смотр, посвященный сорокалетию части; про наш город - подарок Канала-16.
Восстановлен спортивный городок. Отремонтировали спортзал, закупили спортивную форму для солдат. Появилась возможность тренироваться - появились успехи на соревнованиях: первые места в Приволжском округе по самбо, рукопашному бою, военному троеборью; вторые - по гиревому спорту, легкой атлетике, стрельбе. Завоеванные в соревнованиях кубки выставлены в специальных витринах в штабе. Стрельбище сделали отличное, тепло провели, навесы сделали, такого раньше не было.
В военном городке капитально отремонтирована столовая на 1600 мест. Все там есть: посуда, занавески, салфетки. Заметно улучшилось качество приготовления пищи.
Здесь теперь работают по контракту женщины-военнослужащие, профессиональные повара. Приготовление и прием пищи находится под непосредственным контролем командования. Генерал не без гордости добавил, что уже более полугода солдатам не дают консервов: кормят натуральными продуктами, мясом, овощами. Все это благодаря тесным связям с колхозами, совхозами, которым военные помогают убирать урожай. Взамен получают молоко, масло, сметану, свежее мясо. Кроме того, развивается подсобное хозяйство. Дважды в неделю солдаты получают молоко. А на заставах и в лазарете - каждый день. На территории военного городка теперь живут куры, 600 несушек позволили добавить в рацион яйца. Все больные получают в лазарете свежие яйца. На зиму заготовлено 500 тонн картофеля^ по 20 тонн моркови и свеклы, 30 тонн лука; полторы тонны грибов замариновали-засолили, такого никогда не было, отметил Михаил Рафонович, варенья женщины-контрактницы наварили три тонны, теперь на повестке дня соление-квашение капусты. Сделать зимние заготовки помогли офицерам и 300 ветеранам дивизии. И все это генерал рассказывает неравнодушно.
Спрашиваю о призывниках с дефицитом массы тела. Оказывается, и этот вопрос в поле зрения командира. Таких солдат в дивизии было около 80. Сначала их пропускают через лазарет, подлечивают, а потом ставят на усиленное довольствие. Через месяц-полтора солдат приходит обычно в норму. М.Пачиков рассказал мне, что солдаты в этом году видели и яблоки, и арбузы. Пусть нечасто, но в меню все это было. Существуют в дивизии и праздничные обеды, и ужины. Пока я все это слушала, вспомнила, как мне рассказывали, что в подмосковном Коврове солдат уже кормят дважды в сутки - денег нет. Услышишь такое - сразу ясно, чему так радуется наш комдив.
М.Пачиков уверен, что пришедшее в этом году пополнение не обижено. Новобранцы весеннего призыва должны были начать нести караульную службу в августе, до сих пор они в караул не ходят: их учат, стажируют, морально готовят. А раньше, не успел он прийти и закончить учебку, автомат в руки - и в караул. Нагрузка большая, никто о нем не позаботится, вернулся из караула, жалобы его никто не выслушает. Он предоставлен был сам себе. Сейчас тем, кто стоит в ночное время в карауле, дают дополнительное питание: чай и суп.
Как удалось решить проблему с дисциплиной? Генерал делится: во-первых, личный пример, если командир много работает, подчиненным приходится поневоле на него ориентироваться. А М.Пачиков за те девять месяцев, что он командует дивизией, выступал перед личным составом по различным вопросам 127 раз. Рядовые знают его в лицо. Солдата надо уважать, видеть в нем личность. Комдив сам в этом убежден и старается внушить необходимость такого подхода своим офицерам.
У Михаила Рафоновича ни один солдат не попадет на гауптвахту и не выйдет с нее, не побеседовав с ним лично. Попробуй при такой системе посади солдата за пустяк! Все ЧП должны в обязательном порядке докладываться командиру, расследоваться, и по каждому принимается решение. Нарушитель должен знать, что наказание неотвратимо. Безнаказанность вредна, в этом М.Пачиков твердо убежден.
Практикуются медосмотры, на которых присутствуют офицеры из управления дивизией, происхождение каждого синяка выясняется. Солдат должен чувствовать, что о нем заботятся. Никто не пожалуется на строгость, если требования офицера справедливы. Кроме того, Михаил Рафонович уверен, что нельзя ничего требовать с солдата, если он раздет, разут и голоден. Казалось бы, нехитрые истины, но ведь результаты дают! Комдив Пачиков часто получает письма от родителей своих солдат, надо полагать, и тут ему есть чем гордиться, потому что он охотно предлагал нам с ними познакомиться. Вот и высокая комиссия отметила изменение морального климата в дивизии. У офицеров, которые раньше не хотели работать, теперь явно другой настрой. Солдаты постоянно заняты, выполняют распорядок дня, находятся под контролем офицера - дисциплину нарушать некогда.
Слушаю я генерал-майора и думаю, что экономическая ситуация в стране лучше не стала, но, пожалуйста, дивизия живет по-другому. Как с финансированием, спрашиваю комдива. За август недавно полностью рассчитались, если не считать премии, а вот с сентябрем, похоже, будет заминка. Трудности будут, но сидим и думаем, каким путем выходить из этого положения, говорит М.Пачиков.
Как же вы выкручиваетесь, если и муж, и жена служат у вас? И тут командира не застать врасплох: выдают продукты питания под денежное довольствие, кормят офицеров в столовой под запись. Интересуюсь положением дел с обмундированием. Помогла администрация города. Оказывается, у М.Пачикова возобновили свою работу мастерские по ремонту обуви, одежды и белья. Раньше старые тулупы утилизовались, теперь из них шьют рукавицы. Старенькую форму штопают, отдают в химчистку и снова в дело. Словом, экономят, на чем могут. За состоянием обмундирования солдат следят на разводах: все отремонтировано должно быть вовремя.
Интересует меня и кадровая проблема, еще недавно в дивизии не хватало младших офицеров. В начале года дивизия была укомплектована на 76% от потребности, сейчас - на 95%. 60 молодых офицеров обеспечены общежитиями, а семейным (их шесть человек) городская администрация выделила малосемейные общежития. И жен трудоустроили, не дожидаясь следующего вопроса, сообщает Михаил Рафонович. В дивизии сейчас служат около 300 женщин. Это тоже дисциплинирует. На последних стрельбах женщины отстрелялись все на отлично - из пистолета! Офицеры некоторые двойки получили, а женщины - все как одна! В военную форму их переодели, строем они маршируют, песни поют, приемы выполняют. Мужчинам приходится подтягиваться, учиться у женщин дисциплине.
В этом году в четырех полках дивизии заменили командиров. Откуда брали новых? Из академии, отвечает М.Пачиков, и с каждым он беседовал, смотрел на результаты предыдущей работы. Обстановка во многих полках заметно изменилась. Офицеры вместе отмечают юбилеи, дни рождений. В настольном календаре у генерала отмечены дни рождения офицеров дивизии - лично поздравляет каждого.
С благодарностью комдив говорил о деятельности городских общественных организаций. Женсовет, например, не только навещает солдат-сирот, их 30 человек на сегодняшний день в дивизии, но и покупает для них гражданскую одежду и белье к моменту демобилизации. Военные с благодарностью принимают любую спонсорскую помощь. Рады контактам и с общественными, и с религиозными организациями. Начинается подписная кампания - комдив, честно говоря, надеется на помощь города: военное начальство на подписку денег не выделяет.
Задала я генералу и провокационный вопрос, спросила, каким было его впечатление от дивизии, когда он ее принял?
Он и на него отвечал не как дипломат, а по-солдатски прямо. Впечатление было не очень хорошим. Каждый работал сам по себе. Офицеры были далеки от солдат. Налицо был дисбаланс интересов, отчужденность и взаимонепонимание. Процветало укрывательство. О ЧП боялись докладывать. Страшно не количество пьяных, страшно, когда меры вовремя не принимаются и борьба не ведется. Когда человек чувствует, что его никто не теребит, что с него никто не спрашивает, он еще больше наглеет. Михаил Рафонович улыбается и, ссылаясь на Карнеги, вспоминает старый универсальный рецепт: кнутом и пряником! Если говорить с солдатом наедине, обязательно получишь нужную информацию.