Партнеры:
|
|
|
|
Счетчики:
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Развод по умуКогда шашлыки заменили тренингами, мы поняли, что многое потеряли. Чтобы быть конкурентоспособным, нужно успевать за информацией, одновременно быть везде, поддерживать необходимые человеческие и деловые связи. Кто так умеет жить - молодец. А кто не умеет - может научиться. Вероятно, в этом причина колоссальной популярности всевозможных тренингов. Они заняли настолько прочные позиции в нашей жизни, что впору говорить уже о новой самостоятельной индустрии.  - На тренинги люди сейчас ходят, как в церковь. Почему? Да потому что и там и там происходит колоссальная работа над собой, - говорит Татьяна Погосова, руководитель одной из старейших в России тренинговых компаний "Шаг в будущее". - Все хотят чувствовать себя значимо, любить себя, быть успешным в собственных ощущениях, а не просто обладать формальными признаками успеха - машиной, дачей, кошельком... Словом, бизнес этот целиком и полностью зависит от нас с вами, от нашего желания быть счастливыми и от спроса рынка на высокооплачиваемых специалистов. Процесс взаимный - мы тоже медленно, но верно впадаем в зависимость от тренингов. Правда, в большинстве случаев испытывая ее как здоровую потребность в новых умениях и навыках, а не как ненормальную привязанность. Хотя бывает всякое. Автору этих строк не раз приходилось слышать, что народ теряет друзей, пристрастившихся к тренинговой терапии. Интересно, насколько существенна угроза "заболеть" тренингами? Велика ли вероятность, что на одном из таких занятий вам промоют мозги и превратят в зомби? Тренируются все. Весь мир. Все подсели на тренинги: и президенты стран (у них есть целые команды тренеров), и домохозяйки. Уже не говоря о руководителях больших и малых предприятий, которые как минимум раз в год сами учатся и считают за правило регулярно посылать на обучение свой персонал. Один такой дядечка мне признался: "Раньше я посылал сослуживцев на шашлыки, а теперь вынужден отправлять их на тренинги". Тренинговый бум начался во всем мире двадцать лет назад. Для США тренинги личностного роста - вчерашний день. Сейчас американцы тренируются в основном компаниями. А вот страны Юго-Восточной Азии, еще не так давно занимавшие довольно слабые позиции в мировом сообществе, выдвинулись далеко вперед во многом благодаря проведению тренингов личностного роста. Судите сами: все, что на слуху, - любая фирма, любое производство, будь то "Кока-Кола", Nestle или телекомпания НТВ (долгое время считавшаяся продвинутой, оперативной, стильной и независимой) и т. д., - продукт хорошей работы коллектива с тренером. Только в этом мало кто признается. Как в случае с удачной пластической хирургией. Итак, тренинги превратились в дополнительный вид образования, который поддерживает классическое образование и в течение короткого времени обеспечивает профессиональный рост. Но эта палка всегда о двух концах. Разумеется, быть успешным - это здорово. А вдруг так получится, что после постоянных тренировок привыкнешь искусственно подстегивать психику, "подогревать" себя как сигаретой или наркотиком? Лет восемь назад я случайно оказалась на торжественном закрытии одного из таких курсов, куда приглашались все желающие. Меня туда затащили только что "отучившиеся" знакомые. Они уверяли, что я должна последовать их примеру. Честно говоря, постороннему глазу обстановка показалась не слишком здоровой. Взрослые, малознакомые люди (за три-то дня, что длится обучение, хорошо ли вы узнаете человека?) бросались друг другу в объятия, клялись в вечной любви, как в пионерлагере при расставании. Мои приятели, которых я всегда знала людьми сдержанными, выходили на сцену и, как в клубе анонимных алкоголиков, публично делали потрясающие по интимности признания. Стоит ли говорить, что я постаралась поскорее оттуда сбежать? Автор: Мария Луговая
| ||
|
Если вы заметили орфографическую, стилистическую или другую ошибку на этой странице, просто выделите ошибку мышью и нажмите Ctrl+Enter.
|