|
|
|
N64(1305). Пятница, 13 Августа 2004 |
|
|
|
|||
| Основные разделы | Главная страница >> Первая полоса | Поиск | ||||||||||||||||||||||
|
Михаил Ставский: "ЖЕЛАНИЕ ВЛОЖИТЬ ДЕНЬГИ В ГОРОД У "СИБНЕФТИ" ЕСТЬ"Людмила Антонова![]() На этой неделе в Ноябрьске и Муравленко побывал вице-президент компании "Сибнефть" Михаил Ставский. Нам удалось встретиться с Михаилом Ефимовичем и задать ему несколько вопросов, ответы на которые мы и предлагаем читателям "СН" - Несмотря на то, что вы теперь трудитесь в центральном офисе "Сибнефти", у нас вы бываете часто. Что вы можете сказать о "Сибнефть-Ноябрьскнефтегазе"? - Коллектив "Сибнефть-Ноябрьскнефтегаза" сегодня работает нормально. Но при этом всегда есть возможности что-то усовершенствовать. Например, работу дочерних предприятий. Мы разделили функции заказчика и подрядчика. В "Сибнефть-ННГ" работают теперь только нефтедобытчики. Все остальные - в сервисных компаниях. При этом хотелось бы избежать ошибок. Ведь коллектив, которого коснулась реорганизация, очень большой - около 20 тысяч работников. Это очень важные и необходимые специалисты для процесса добычи нефти: транспортники, геофизики, строители. В результате преобразований эти люди должны почувствовать улучшение условий труда и должны быть уверены, что нужны компании. Дочерние предприятия подчиняются "Сибнефти", департаменту, который возглавляет Юрий Некипелов. Руководители сервисных предприятий должны осознавать свою ответственность за коллектив. В первую очередь, им необходимо доказать, что они могут работать в современных быстро меняющихся условиях. К сожалению, не у всех это получается. Однако в целом динамика и экономические показатели у "дочек" хорошие. Думаю, такая тенденция сохранится. Результатом реорганизации станет снижение стоимости услуг и себестоимости добычи. - Себестоимость добычи у "Сибнефти" действительно одна из самых низких в отрасли. Будет ли в связи с этим расти зарплата сотрудников компании? Зарплата - это только одна часть выплат сотрудникам компании. Еще есть социальные выплаты из прибыли. Эта сумма составляет около 960 миллионов рублей. Зарплата в компании повышается в соответствии с бизнес-планом, который мы приняли в начале года. Рост зарплаты компенсирует потери от инфляции. - В связи с событиями вокруг "ЮКОСа" высказываются опасения, не пострадает ли "Сибнефть"? - Людям, которые работают в Ноябрьске, Омске и других подразделениях и сбытовых производствах компании, переживать не стоит. Нефть добывать и перерабатывать нужно будет всегда. Кроме того, сделаны шаги, которые позволят избежать проблемной ситуации. Обстановка нормальная, никакого давления на нас никто не оказывает. Совсем недавно, например, мы обсуждали новый закон о недрах с представителями Министерства природных ресурсов. С правительством мы ведем непрерывный диалог, и все наши предложения учитываются. - Согласно новому закону о недрах выдавать лицензии на их эксплуатацию будет федеральный центр. Не станет ли нефтяным компаниям сложнее работать? - Легче договариваться на месте. Однако Министерство природных ресурсов выступает за то, чтобы оставить лишь один "ключ" - федеральному центру. Согласование с территориями будет осуществляться на основании заключенных соглашений. Таким образом, интересы регионов будут учтены. В любом случае мы будем четко следовать закону. Свои соображения по этому документу компания уже направила в правительство. Некоторые предложения еще дорабатываются. Думаю, в итоге мы получим закон, который будет работать. Надеюсь, что удастся соблюсти интересы и государства, и добывающих компаний. - Аналитики прогнозируют скачок цен на бензин. Как вы это прокомментируете. - Бензин действительно растет в цене. Спрос рождает предложение. Конечно, на стоимости горючего отразится и повышение экспортных пошлин. С другой стороны, государство получает дополнительные средства в бюджет. Хочется верить, что правительство направит их на нужды людей. - Ваше отношение к законопроекту об отмене северных льгот. Людям, которые работают в "Сибнефти", бояться нечего. Эти деньги будут выплачиваться. В регионе сложился уровень зарплат, и никто не будет его менять в сторону уменьшения. Тем более что уже сегодня "северные" работникам выплачиваются из средств акционерного общества и компании. - Компания выделяет 54 миллиона рублей на строительство жилого дома в Ноябрьске. Как это будет происходить? - Мы хотим, чтобы проект был на 100 процентов прозрачным, эти деньги пошли на пользу людям и они бы увидели, как эти деньги тратятся. Желание вложить деньги в город у компании есть - здесь живут наши работники, и мы заинтересованы в том, чтобы им было комфортно.
|
|
| E-mail редакции газеты: sn@bvpress.ru |
Замечания по сайту: webmaster@s-n.ru
|
||||
|