На территории Югры зарегистрировано более 20 тысяч иностранных рабочих - данные официальной статистики были озвучены на окружном совещании по миграционной политике в Нижневартовске.
Но практика показывает, что трудящихся иностранцев в два раза больше. Причем проблема характерна для всего округа в целом. Как правило, организациям выгодно нанимать иностранцев, не информируя об этом власти, поскольку «шабашникам» из Таджикистана или Украины не нужно предоставлять социальные гарантии, записанные в Трудовом кодексе. На совещании по миграционной политике было высказано много идей по упорядочению ситуации. Например, обязать фирмы - наниматели иностранной рабочей силы объяснить причину, почему местные трудящиеся игнорируются в пользу иностранных.
Стоит отметить, что если в Германии за привлечение иностранной силы работодатель должен заплатить более тысячи марок, в Латвии - 500 долларов, то в России - 100 рублей (данные привел начальник отдела по делам миграции УВД ХМАО Станислав Федос). Кроме того, представители нижневартовских предприятий жаловались, что даже если они захотят оформить все официально, то на это у них уйдет не менее восьми месяцев. На совещании также было отмечено, что существующие законы не защищают интересы солидных предприятий, которым необходимы рабочие со стороны. Все замечания и пожелания об усовершенствовании миграционной законодательной базы в скором времени должны быть представлены на рассмотрение правительства Югры.