В Сургуте проживает более сорока с половиной тысяч детей школьного возраста. Далеко не всех детей и подростков родители могут вывести на летний отдых самостоятельно. О ситуации, сложившейся в организации детской оздоровительной кампании 2006 года в Сургуте, рассказали представители городской администрации, Сургутского филиала регионального отделения фонда социального страхования (РОФСС).
Путёвку в санаторий ребёнку - через работодателя
- Особенностью этого сезона стали новые «правила игры», - рассказывает Яков Черняк, заместитель главы администрации города. - 2006 год можно назвать переходным периодом, в котором работодатели, руководители учреждений, родители привыкают к новым правилам.
Причиной ввода новых правил стали произошедшие изменения в законодательстве: реструктуризация органов местного самоуправления, изменение нормативных требований при организации детского оздоровительного отдыха на средства фонда социального страхования. Сегодня выделение путевок должно быть оформлено только через работодателя и от имени работодателя, по строгой форме заявки, с предоставлением медицинской справки установленной формы о необходимости санаторно-курортного лечения, поскольку все лагеря, предлагаемые РОФСС, - санаторно-курортные. Руководитель департамента образования и науки Надежда Стрельцова уже обратилась с просьбой к комитету по здравоохранению оказать содействие и провести разъяснительную работу среди врачей поликлиник о необходимости оперативного оформления справок.
- К сожалению, сбор справок, документов, необходимых для получения путевок, затрудняют реализацию огромной программы. Финансирование программы обеспечено. Но взять деньги - реализовать право на получение путевки, можно, только следуя определенному порядку, - говорит Яков Черняк. - Раньше эта процедура была более гибкой...
Поясним. До вступления в силу новых правил организационную работу брала на себя городская администрация, а не родители или работодатели. И существуют некоторые проблемы. Например, для того, чтобы отправить спортивную команду, состоящую из 12 человек, каждый из двенадцати родителей (работающих в разных организациях!) должен подать заявку своему работодателю. Бывает так, что приоритеты работодателя расставлены иначе. И «собрать» команду в одном санатории в одно время в полном составе теперь стало сложно. Раньше процедура была упрощена: администрация в лице спорткомитета заявлялась в соцстрах и получала путевки четко, вовремя. Сейчас администрация вправе осуществлять лишь координацию процедуры организации летнего отдыха.
- Ассигнования и путевки на город Сургут выделены в полном объеме, не уступающем прошлогоднему, - рассказывает Владимир Щиплецов, директор Сургутского филиала регионального отделения фонда социального страхования. - Но новый порядок, который сегодня существует, некоторые руководители не приняли должным образом, и пострадали дети. По большому счету, сложностей в оформлении тех или иных документов практически нет. Только это нужно делать своевременно, оперативно. Родитель, желающий получить путевку для сына или дочери, должен предоставить работодателю заявку. От работодателя требуется подать в фонд социального страхования сформированную заявку, расписанную по сменам.
Яков Черняк и Владимир Щиплецов обратились к работодателям с просьбой подумать о здоровье подрастающего поколения и при возможности идти навстречу пожеланиям родителей и детей. Региональному отделению фонда социального страхования по ХМАО-Югре, комиссии по организации отдыха, оздоровления, занятости детей, подростков и молодежи при администрации города хотелось бы надеяться на то, что произошедшие изменения найдут понимание у руководителей городских предприятий. А пока вопрос остается открытым.
«Городское» лето
В летний период 2006 года запланировано охватить организованными формами отдыха и занятости (без учета малозатратных и иных форм занятости по месту жительства) около двадцати двух тысяч детей, что составит 54 процента от детей школьного возраста. В прошлом году эта цифра была немного больше и составляла 68 процентов. Но, если учитывать, что работа с городскими организациями будет продолжаться, цифра значительно увеличится. Приоритет в 2006 году будет отдан организации отдыха и занятости в летний период на территории г.Сургута. В городе запланирована работа 82 детских оздоровительных лагерей различных типов. Эта цифра соответствует уровню прошлого года. В лагерях и площадках с дневным пребыванием будут проводить время более семи тысяч детей. В течение лета сургутская ребятня сможет отдохнуть и набраться новых впечатлений в сезонных полустационарных лагерях ВСЛ «Барсова гора», ДОЦ «Олимпия». На территории Сургутского района будет разбит молодежный палаточный лагерь, трудовой лагерь начнет функционировать на базе общества «Седьмая вертикаль».
На всех программах детских летних лагерей сохранено разнообразие направлений форм отдыха. Все лагеря будут работать на базе вариативных программ. Не останутся «забытыми» и ребятишки, не посещающие лагеря и пришкольные площадки. Ребята из МУ «Вариант», как и раньше, будут совершать визиты в сургутские дворы и занимать местных мальчишек и девчонок.
Елена Алексеева.