|
|
Служба занятости - руководителям предприятий
Служба занятости приглашает вас к сотрудничеству по программам активной политики занятости. Период предоставления компенсации по программам не более 12 месяцев. «Молодежная практика» - предназначена для приобретения выпускниками ТУ, ссузов, вузов профессиональных умений и навыков с целью повышения их конкуренто-способности на рынке труда и предоставления возможности получения постоянного рабочего места. Служба занятости компенсирует работодателю расходы по оплате труда граждан, трудоустроенных в рамках программы, до 50% средней заработной платы по предприятию. «Обеспечение занятости инвалидов» - частичная компенсация расходов работодателей по оплате труда инвалидов, принятых на работу по направлению СЗ, но не более 50% средней заработной платы по предприятию. «Субсидирование заработной платы длительно безработных граждан» - трудоустройство безработных граждан, состоящих на учете в СЗ свыше 6 месяцев. Ежемесячный размер финансовой помощи работодателю на компенсацию по оплате труда одного безработного гражданина - до 50% средней заработной платы по предприятию. «Обеспечение занятости безработных граждан, особо нуждающихся в социальной защите» - граждане, уволенные с военной службы; лица, освобожденные из мест лишения свободы; лица предпенсионного возраста; многодетные и одинокие родители. Максимальный размер компенсаций работодателю по возмещению расходов по оплате труда - не более 50% средней заработной платы по городу. Информацию об условиях заключения договоров вы можете получить в кабинете 406; тел. 24-18-60.
|