Ежедневный номер
Абитуриентом - хорошо, а студентом - лучше.
На вопросы наших читателей отвечают начальник отдела высших учебных заведений министерства образования области Ю.Кобченко и заместитель министра, начальник управления начального профессионального образования Ю.Сычев.
Сын поступил в вуз на коммерческую форму обучения. Можно ли будет его потом перевести на бесплатную учебу?
В.ПИРСОВА
Балашов
По федеральному закону РФ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании», порядок перехода студентов вузов с платного обучения на бесплатное регулируется уставом конкретного учебного заведения. А с уставом абитуриента обязаны ознакомить во время приема и зачисления. Устав, как правило, предусматривает два обязательных условия перевода с платного на бесплатное обучение: наличие вакантных мест на бюджетном отделении и успеваемость на «отлично» не менее четырех сессий подряд. Кроме того, для перевода необходимо, чтобы абитуриент участвовал во вступительных испытаниях на общих основаниях.
Правомочны ли будут требования вуза или среднего профзаведения по доплате за обучение в последующие годы в случаях инфляции, если при поступлении на первый курс уплачена сумма за все годы обучения, исходя из цен на 2000 год?
М.ПЕТРОВА
Саратов
Все условия, в том числе и те, о которых говорит автор вопроса, фиксируются в договоре при поступлении на коммерческую форму обучения. Если возникли неясности, то следует обратиться за разъяснением к ректору вуза.
Существуют ли какие-то льготы при обучении в вузах выпускников колледжей?
АБРОСИМОВА, КИРЮХИНА и др.
Саратов
Обучение в высших учебных заведениях после окончания колледжей—структурных подразделений вузов—ведется по ускоренной, сокращенной программе.
Сохранились ли социальные гарантии для учащихся профессиональных училищ в настоящее время?
С.ТЕРЕЩЕНКО
Татищево
В настоящее время только учащиеся из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, находятся на полном государственном обеспечении. Остальным обучающимся выплачивается стипендия: на базе полного среднего образования—70 процентов от минимального уровня оплаты труда и компенсация на питание в размере 3 процентов от минимального уровня оплаты труда, а на базе основного образования—стипендия 50 процентов от минимального уровня оплаты труда и горячее питание.
