Профсоюзная организация ЗСК, самая многочисленная в Сургутгазпроме, объединяет 2682 работника. С 1993 года ее возглавляет Владимир БАБИЧ. Владимир Михайлович имеет звание «Почетный работник газовой промышленности», награжден Почетной грамотой губернатора ХМАО. Недавно его избрали в состав районной организации Нефтегаз-стройпрофсоюза.

– Владимир Михайлович, с какими вопросами чаще всего обращаются в профком?
– Вопросы самые разнообразные. Но чаще всего приходится разъяснять толкование того или иного пункта в трудовом законодательстве или Коллективном договоре. В этом году в профком завода от работников поступило 200 обращений. Как известно, в Сургутгазпроме действует Комиссия по регулированию социально-трудовых отношений в Обществе, куда стекаются все спорные заявления. Мы стараемся решать вопросы заводчан на местном уровне. Безусловно, профком занимается работой с молодежью, пенсионерами, есть у нас спортивное и культурно-массовое направления, но все же главной задачей остается защита социальных и экономических прав членов профсоюза.

– Как складывается ситуация с агроцехом Сайгатино в связи с реструктуризацией в Обществе?
– Сегодня в подсобном хозяйстве осталось работать 40 человек. Из 163 работников, подлежащих сокращению, 35 удалось трудоустроить на заводе или в подразделениях Общества. Для этого искали любую возможность, включая временные вакансии, чтобы люди остались работать в Сургутгазпроме. Это болезненный вопрос, как для руководства завода, так и для профкома.

– На ЗСК создано Молодежное объединение, активно действует его Совет. Как эта организация взаимодействует с профкомом завода?
– Самым непосредственным образом. Мой заместитель курирует работу с молодежью. При финансовой поддержке профкома, в рамках Молодежного объединения создан потребительский кооператив «Стабильность», предоставляющий молодым работникам ссуды на возвратной основе.

– Как сегодня заводчане решают свой квартирный вопрос?
– В очереди на жилье состоит 380 человек. Как известно, в настоящее время Общество не строит жилье и не приобретает его. Квартирный вопрос можно решить, взяв ипотечный кредит в банке или получив ссуду на строительство жилья, согласно Колдоговору Сургутгазпрома. В этом году десять работников завода, благодаря договоренности Сургутгазпрома с Сибирьгазбанком, получили льготный ипотечный кредит под пять процентов годовых на общую сумму девять миллионов рублей. На очереди еще 15 человек.

Кроме того, 11 человек получили ссуду на строительство жилья в размере 10 миллионов 200 тысяч рублей. Считаю, что предоставление предприятием ссуды работникам и льготное ипотечное кредитование – это то направление, от которого администрации и объединенной профсоюзной организации Сургутгазпрома сегодня нельзя отходить. Ведь ипотека на условиях государства далеко не каждому по карману.

Фото Вадима ПИХНОВСКОГО