СЕРГЕЙ РУСАКОВ: "ВСЕ - ЗВЕЗДЫ!"

Елена Алексина

Когда-то один, не лишенный чувства юмора, нефтяной экономист-теоретик разделил все месторождения на три категории: "звезды", "коровы" и "собаки". Как это ни печально, лишь два из шести промыслов, эксплуатируемых территориальным проектом по добыче нефти "Холмогорнефть", можно отнести к классическим "светилам" - Спорышевское и Средне-Итурское. А вот о людях, которые работают в территориальном проекте, можно с уверенностью сказать: "Все - звезды!", причем не простые, а со своим, холмогорским характером. В преддверии юбилея корреспондент "Слова нефтяника" беседует с начальником ТПДН ХН Сергеем Русаковым. "Коренной" холмогорец, он уже двадцать лет работает в территориальном проекте; последние пять лет - на руководящей должности.

Переломить тенденцию

- Сергей Юрьевич, вы возглавили предприятие в кризисное время. Тяжело пришлось?

- Тяжело. "Холмы" тогда были нестабильно работающим предприятием с падающей добычей, необустроенными новыми месторождениями, ежедневно "рвущимися" трубопроводами. Кроме того, не выдавалась вовремя заработная плата, что вызывало всплеск социальной активности. Возраст специалистов был близок к "критическому", а молодежь тогда на предприятие невозможно было заманить и калачом. Главное, что нам удалось сделать в то время - сломать сложившуюся тенденцию, обеспечив прирост добычи, и сохранить целостность коллектива.

- Что сегодня представляет собой ТПДН "Холмогорнефть"?

- Мы эксплуатируем шесть месторождений, находящихся в различных стадиях разработки. Это порядка 1570 скважин. Спорышевское месторождение дает 63 процента добычи, Средне-Итурское - 15, Карамовское - 9, Западно-Ноябрьское - 6, Холмогорское - 5, Пограничное - 2. Стратегия роста добычи сконцентрирована на развитии Спорышевского. К концу года суточная добыча по ТПДН должна достичь 30-32 тысяч тонн. Сегодня эта цифра равна 26 тысячам 800. Особенно впечатляет темп роста добычи: в прошлом году он составил 30,5 процента.

- За счет чего такой резкий скачок?

- Во-первых, за счет геолого-технических мероприятий, связанных с оптимизацией. Во-вторых, за счет бурения горизонтальных скважин (сегодня в эксплуатации находятся уже 18 горизонталок). В-третьих, свой вклад внесли зарезки вторых стволов (проведено уже 12 успешных операций).

- Какая скважина запомнилась на всю жизнь?

- Безусловно, 501-я, карамовская. Первая наша горизонталка, окупившаяся за полгода. Это вообще уникальная скважина: по всем прогнозам она давно должна была обводниться. Но до сих пор 501-я дает половину карамовской добычи. Также памятна 433-я на Западно-Ноябрьском промысле, где впервые была сделана зарезка. Сегодня явным фаворитом является 410-я, спорышевская. Ее потенциальная добыча - 2,5 тысячи кубометров жидкости.

- Какой вклад в развитие предприятия внесли зарубежные подрядчики?

- Они помогли нам осуществить маленькую революцию в технологии добычи. Иностранцы ведь подходят к каждой скважине с доскональными расчетами. Благодаря им у нас теперь есть новые программы для подбора оборудования, самые современные технологии проведения гидроразрывов, цементажей. К тому же благодаря иностранным партнерам изменились наши взгляды на геофизические и гидродинамические исследования.

Холмогорский характер

- Сколько человек сегодня могут назвать себя холмогорцами?

- Сразу замечу, что численность персонала кратно уменьшилась - с 3 тысяч 400 человек до 1 тысячи 350. Дело в том, что мы выделили в сервисные структуры вспомогательное производство, чем снизили себестоимость добываемой тонны нефти, а следовательно, повысили эффективность производства. Что касается коллектива... Считаю, что "Холмам" с работниками всегда везло. До сих пор здесь трудятся много ветеранов - тех, кто работал с первого дня, а порой и задолго до образования предприятия (до 1978 года "Холмогорнефть" относилась к НГДУ "Сургутнефть"). В разное время в ХН работали Вагит Алекперов и Виктор Городилов, Юрий Некипелов и Александр Алпатов. Эти люди - визитная карточка "Холмов". Не секрет, что специалисты, вышедшие из "Холмогорнефти", ценятся весьма высоко. И не только инженеры, но и простые слесари-ремонтники. Приведу лишь один пример: когда сдавались объекты на Приобском промысле, наши рабочие ездили туда для оказания интеллектуальной помощи тамошним инженерам! Наши люди - это тот стержень, на котором держится все производство. Помня об этом, мы постоянно помогаем (спасибо "генералу" Михаилу Ставскому) нашим пенсионерам. Упорно работаем и с молодежью, чтобы воспитать новичков истинными холмогорцами.

- Много ли среди нефтяников-холмогорцев женщин?

- Вы удивитесь, но не меньше трети. Благодаря женщинам на месторождении рано или поздно возникают занавесочки, рюшечки, цветочки. Представительницы прекрасной половины не только отлично трудятся, но и, как могут, облагораживают суровый нефтяной труд.

Если в каске - наш человек

- Есть ли у вас прием по личным вопросам?

- Я принимаю каждый вторник. Причем, если раньше приходили 15-20 человек, то сейчас 1-2. Идут в основном с текущими вопросами - отпуск перенести, в другой цех перейти.

- Как проводится на предприятии социальная политика?

- Раньше мы то за молоко боролись, то за рукавицы. Сегодня наши работники полностью этим обеспечены. Кардинально изменилось и отношение к технике безопасности. Если на объекте "Холмогорнефти" вы увидите человека в каске, знайте, что это наш работник. Если без нее - значит, это "дикий", сторонний человек. Мы стараемся создать своим работникам человеческие условия труда: строим АБК, столовые, дома-бригады.

- Ремонт главного офиса приурочен к юбилею?

- Это совпадение, но достаточно приятное. Мы уже давно планировали заняться "реставрацией" здания, которое не ремонтировалось 15 лет, однако возможность сделать это появилась лишь сейчас. Думаю, ремонт, проведенный "Муреной", станет хорошим подарком к 25-летию предприятия. Кстати, его празднование мы решили приурочить ко Дню нефтяника.

- Юбилей - это не только подведение итогов, но и взгляд в будущее. Куда устремляет взор "Холмогорнефть"?

- Есть еще много того, что можно попробовать. Не освоено строительство многоствольных скважин, нет еще у нас "диковинок" - "умных" скважин, самостоятельно контролирующих процесс добычи. Кроме того, в планах - доразведка площадей, доскональное освоение горизонтальных зарезок, запуск новых объектов.

- Сергей Юрьевич, у вас есть возможность со страниц нашей газеты поздравить коллектив "Холмов" с юбилеем.

- Хочу поблагодарить каждого, кто день за днем честно делает свою работу, поздравить всех с круглой датой и пожелать здоровья, счастья, успехов. Также выражаю признательность подрядчикам, которые помогли обустроить месторождения, набурили фонд скважин, тем самым обеспечив нам рабочие места. Спасибо всем, кто работал и продолжает работать на наших месторождениях. С праздником, дорогие коллеги!!