На первый вопрос отвечает адвокат юридической консультации Марина Бывальцева.
- На моем предприятии на днях знакомили работников с новым Трудовым кодексом и сказали одну вещь, которую хотелось бы уточнить у юриста. Администратор заявил, что теперь, если я беру отпуск за свой счет или ухожу на больничный, эти дни впоследствии вычитаются из основного ежегодного отпуска. Это правда?
- Дни отпуска за свой счет согласно новому Трудовому кодексу вычитаются из основного ежегодного отпуска. Но то время, когда вы пробыли на больничном, считается отдельно. Эти дни ни в коем случае не должны вычитать из отпуска.
По следующим двум вопросам нас проконсультировала начальник отдела детских пособий Людмила Борцова.
- Существуют ли какие-то сроки выплаты пособий «по родам»? До рождения ребенка я не работала. Малышу уже 3,5 месяца, а деньги в собесе до сих пор не выдали. С чем связана такая задержка?
- Действительно, такие сроки существуют и составляют 10 дней. Но в декабре-январе происходила реорганизация управления социального обеспечения, в связи с этим и произошла задержка. Сейчас закрываются старые счета, открываются новые, и уже в начале марта выплаты должны возобновиться.
- Слышала, что ежемесячное пособие матерям с детьми до полутора лет с января этого года увеличилось. Интересно, данное увеличение распространяется на тех, у кого дети родились в прошлом году?
- Основное ежемесячное пособие не увеличилось. Изменился размер тех выплат, которые осуществляются за счет средств Фонда социального страхования: пособия при рождении ребенка; женщинам, вставшим на медицинский учет в ранние сроки беременности; по беременности и родам; пособие по уходу за ребенком до полутора лет. В Положении о назначении и выплате пособий указано, что все виды пособий выплачиваются в размере, установленном на день рождения ребенка. Увеличение распространяется лишь на детей, рожденных после 1 января этого года.
В субботнем выпуске «СТ» в рубрике «ГЛ» сургутянка интересовалась, какие существуют способы от судорог ног. По этому поводу к нам обратилась читательница и оставила свои координаты: тел. 24-59-87, спросить Нину Александровну.
- В моем автомобиле стекла были затонированы еще на заводе. Но когда я в Сургуте поехал проходить техосмотр, мне сказали, что тонировка, даже заводская, по закону не разрешается. С чем это связано и что теперь делать? Не покупать же из-за техосмотра новые стекла.
В ГИБДД объяснили, что не допускается устанавливать дополнительные предметы или наносить покрытие, которое ограничивает обзорность с места водителя. Светопропускание лобового стекла должно быть не менее 75 процентов, передних боковых стекол - не менее 70 процентов, прочих стекол - не менее 60 процентов. По просьбе заказчика в месте покупки автомобиля стекла могут затонировать, превысив существующие нормы. В центрах технического контроля существуют приборы, которые определяют светопропускание стекол. Если ГОСТ не соблюден, в техосмотре будет отказано. Поэтому вам, видимо, придется покупать новые стекла.
На следующие два вопроса нам ответила адвокат юридической консультации Марина Бывальцева.
- С 20 февраля у меня начался очередной отпуск. Так как до 23 февраля отпускные не выдали, в праздник в свою смену я вышла на работу. Хотелось бы узнать, дни с 20 по 22 февраля будут теперь считаться как отпуск, как отгулы или что? И вообще, когда должны выплачивать отпускные, в какие сроки?
- Согласно новому законодательству отпускные должны выплатить не позже чем за три дня до начала отпуска. Как должны рассматривать эти дни с 20 по 22 февраля - это очень индивидуальный вопрос. Лучше будет, если вы обратитесь в юридическую консультацию для более конкретного ответа.
- Скажите, каким образом должны высчитывать алименты, если я не работаю? И должен ли я вообще что-то платить, когда у самого нет источников дохода?
- Алименты вы должны платить в любом случае, так как детей обеспечивать необходимо. Но в данном случае алименты взыскиваются в твердой денежной сумме, то есть, если бывшая жена потребует от вас, предположим, три тысячи рублей, вы будете обязаны заплатить. Этот вопрос очень индивидуальный, и лучше за более подробным и конкретным ответом обратиться в юридическую консультацию.
На «ГЛ» дежурила Наталья БЫКОВА.
Наш телефон 31-04-68 работает с 9 до 12 часов.