В номере «ГЛ» за 15 мая были опубликованы два вопроса, на которые отвечал юрист расчетно-кассового центра Руслан Добышев. Пришло уточнение.
- Почему с жильцов берут плату за отопление ванны и туалета, ведь мы платим за горячую воду, которая в отопительный сезон нагревает змеевик?
- Начисление производится на общую площадь жилья в соответствии с постановлением мэра города Сургута «Об утверждении тарифов и ставок на жилищно-коммунальные услуги для населения города». На основании постановления Госстроя РФ от 12.10.2000 года «Об утверждении методики планирования, учета и калькулирования себестоимости услуг жилищно-коммунального хозяйства» в общую площадь квартиры входит сумма площадей ее помещений.
- Живем мы вдвоем с бабушкой, на Севере работаем с 1968 года. Сейчас говорят, нужно платить за лишние квадратные метры жилья, а раньше для нас были льготы, которые оплачивал округ. Что же нам, переезжать в однокомнатную квартиру?
- В соответствии с постановлением администрации города №101 от 7.09.1994 года «О социальной норме площади жилья для оплаты его содержания» социальная норма площади жилья на оплату жилищно-коммунальных услуг - 18 кв. м общей площади на человека, дополнительно 10 кв. м на семью. При проживании в 2-комнатной квартире семьи в составе двух человек социальная норма устанавливается по фактически занимаемой площади для граждан, перечень которых установлен положением о порядке назначения и выплаты пособия малоимущим гражданам города Сургута. Одиноким неработающим пенсионерам устанавливается социальная норма жилья 45 квадратных метров.
- По пр. Дружбы, дом 17, не закрыт чердак. Мы, жильцы, слышим, как бегают крысы. Кто поможет с этим справиться?
Отвечает главный диспетчер департамента ЖКХ Галина Одинцова:
- В рабочем порядке проверим состояние чердачного помещения и обязательно закроем.
На три следующих вопроса отвечает адвокат филиала №11 коллегии адвокатов ХМАО Надежда Котлова.
- Я работаю по договору. При увольнении требуют, чтобы я отработала две недели. Правильно ли это?
- В этом случае необходимо точно знать условия договора и порядок расторжения его. В одностороннем порядке расторжение договора не допускается, если срок не истек и нет уважительной причины. Порядок расторжения договора определяется условиями договора и подписывается двумя сторонами. Если условиями договора предусмотрено уведомление работодателем заранее о предстоящем увольнении, то он вправе обязать работника отработать указанный в договоре срок.
- На предприятие устроилась 13 августа 2001 года. Первый отпуск получила за период 2000-2001 гг., второй - за 2001-2002 гг. В настоящее время хочу взять отпуск в октябре за период 2002-2003 гг., но отказывают. Правомерен ли отказ?
- Это сложный вопрос, не видя документов, трудно что-либо сказать. Необходимо прийти со всем пакетом документов к нам и получить консультацию.
- В Сургуте живу семь лет, в 1999 году устроилась на работу. Уволилась через два месяца по уходу за ребенком. Имею ли я право на 50 процентов «северных», если мне еще нет 30 лет?
- Лица, впервые поступившие на работу и не достигшие 30 лет, имеют право на получение северной надбавки при условии, что пять лет перед поступлением на работу они проживали в районах, приравненных к Крайнему Северу. Если работник в дальнейшем увольняется по уходу за ребенком, право на получение северной надбавки сохраняется.
Хочу поблагодарить работников ООО «Вортгрин» Лидию Цыганову, Наталью Унтылову, Наталью Белякову и Ольгу Кузьмину за активное участие в обустройстве сквера ветеранов. Татьяна Слободяник.

На «ГЛ» дежурила Ольга Тищенко.